分寸之事，蕴于万物之中，成就万物之理。月盈则亏，水满则溢；不至沸点水不开，行百里者半九十。竭泽而渔则明年无鱼，为山九仞却可能功亏一篑。火候不到，不可；过犹不及，仍为憾事。大到自然万物、社会百态，小到人情拿捏、琐事处理，分寸感都扮演着微妙且重要的角色。

　　 分寸之把握便是人生的艺术，其要有二：一是做人通情理但坚守原则底线，二是做事讲法度但勇于开拓创新。

　　 做人要讲分寸感，但不是圆滑世故，更不是得过且过。只求相安无事，凡事一团和气，“今天天气，哈哈！”对于是非“视若无睹”，唯做“好人”是最高信条，恰若《不成问题的问题》里的丁务源，只求“你好我好大家好”，就是不把责任感放在心上。对于这样的人，孔子给出了称谓：“乡愿”。如此做人，于事业上是慵懒无为、逃避责任，腐蚀高效务实的社会肌理；于生活里易虚与委蛇、心口不一，污染正直敢当的现实风气。想当年山西省纪委书记金道铭，明知当地官场“暗流涌动”，腐败滋长，就是不愿“得罪人”，不想“捅娄子”，选择睁只眼闭只眼，最后竟同流合污，沦落到阶下囚的结局。把做人知分寸当作圆滑机巧的“城府修炼”，甚至是不闻不问的“鸵鸟心态”，其实是废规矩、丢底线、失分寸。没有规矩，不成方圆；没有底线，难保高格；失了分寸，失去人生。

　　 做事要讲分寸，但不是墨守陈规，更不是桎梏手脚。守规矩、知分寸不等于因循守旧，更不是束缚思想、固步自封。现在的一种现象是新形式主义大行其道：只说不做，但闻楼梯响，不见人下来。胸脯拍得震天响，工作一点没起色。当年安徽小岗村十八户居民包产到户，在多少人看来是“不合规矩”“不知分寸”的莽撞之举。如今中国尽享改革开放的红利，回头想来不禁为当年小岗村敢为人先之举赞叹不已。做事要创新，无创新无发展，要在大政方针的框架内结合各自实际，发扬敢创敢试的精神，创造性地开展工作。欲做揭天之功，必有惊人之举，而非亦步亦趋。

　　“过犹不及”。分寸之间即见哲学，即人生，即事业。